Jan 29,2026
Op 10 Januarie 2026 het Hebei Huatong Cable Group Co., Ltd. sy "2025-jaarlikse opsommings- en 2026-vooruitskoubyeenkoms" in Chengdu gehou. Groepsleiers, hoofde van verskeie afdelings en dogterondernemings, sowel as departementsbestuurders, het vergader om die vorige jaar se prestasies te bespreek en na die ontwikkelingsblouprint vir die nuwe jaar uit te kyk.
Die byeenkoms is deur Sun Huaxi van die Groep se Menslikehulpbronnedepartement voorge sit en deur President Zhang Shujun, Uitvoerende Vise-president Zhang Baolong en die bestuurspan bygewoon, met 'n totaal van 80 mense.
Afdelingsverslae: Fokus op Besigheid, Ontleding van Ontwikkeling
Tydens die vergadering het die hoofde van die buitelandse maatskappy, die olie- en gasafdeling, en die kabelafdeling onderskeidelik sistematiese verslae aangelewer oor die voltooiing van hul 2025-werkplanne, bestaande probleme en areas vir verbetering. Hulle het ook besigheidsplanne en ontwikkelingsdoelwitte vir 2026 voorgestel, gebaseer op nywerheidstendense en die maatskappy se strategie. Die verslae was ryk aan data en duidelik aangelewer, wat die professionele bekwaamheid en entrepreneursgees van elke span beklemtoon.
Implementering van Insentiewe: Aandele-insentiewe, Vereniging van Inspannings
Om ’n medium- tot langtermyn-insentiefmeganisme te vestig, kernbegaafdheid te behou en aan te trek, en spanbegeesterdheid te stimuleer, het die vergadering ook ’n ondertekeningseremonie vir dokumente verbandhoudend met aandele-insentiewe ingesluit. Hierdie inisiatief weerspieël die maatskappy se klem op die waarde van menslike kapitaal en sal verdere gesamentlike groei van werknemers en die maatskappy bevorder, asook die vrugte van ontwikkeling deel.
Vooruit kyk na 2026: Duidelike Strategie, Klaar om aan die gang te kom
Die Groepvoorsitter het die maatskappy se algemene bedrywighede opgesom. Op grond van ’n analise van die huidige situasie en ’n beoordeling van toekomstige geleenthede, het die vergadering die groep se algehele ontwikkelingsstrategie en sleutelprioriteite vir 2026 duidelik gestel. Die groep sal aan innovasie-gedrewe ontwikkeling vashou, besigheidssameWERKing verdiep, risikobestuur versterk, digitale transformasie bevorder en sy algehele mededingendheid volledig verbeter om energie vir hoër-kwaliteit ontwikkeling te versamel.
Hierdie konferensie was nie net ’n vergadering om konsensus te bou en denke te vereenheid nie, maar ook ’n mobilisering om moreel te verhoog en rigting te verduidelik. Vanaf ’n nuwe beginpunt sal al die werknemers van Huatong Cable saamwerk met groter entoesiasme en ’n meer praktiese benadering om gesamentlik ’n nuwe hoofstuk van ontwikkeling in 2026 te skryf!
EN
